黨建文化是企業(yè)文化建設(shè)的重要組成部分，也是企業(yè)的精神支柱和核心競爭力。在當前時代背景下，企業(yè)如何打造有特色的黨建文化建設(shè)方案，成為一項重要任務(wù)。本文將從以下幾個方面，探討企業(yè)如何打造有特色的黨建文化建設(shè)方案。

一、明確黨建文化建設(shè)的目標

企業(yè)黨建文化建設(shè)的目標是，始終堅持黨對企業(yè)的領(lǐng)導，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，為企業(yè)發(fā)展提供堅強的政治保證。企業(yè)應緊緊圍繞這一目標，結(jié)合自身實際情況，制定具體的黨建文化建設(shè)方案。

二、挖掘企業(yè)文化內(nèi)涵

企業(yè)應深入挖掘自身的企業(yè)文化內(nèi)涵，將黨的先進理念與企業(yè)核心價值觀相結(jié)合，形成具有企業(yè)特色的黨建文化。例如，一些企業(yè)以“以人為本、科技創(chuàng)新、追求卓越”為核心價值觀，將黨的群眾路線、創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略等融入企業(yè)文化建設(shè)，使黨建文化與企業(yè)文化相輔相成。

三、創(chuàng)新黨建文化活動形式

企業(yè)應不斷創(chuàng)新黨建文化活動形式，使之具有趣味性、參與性和教育性。例如，組織黨建知識競賽、黨史講座、紅色教育基地參觀等活動，激發(fā)員工的愛黨愛國情懷；開展黨員先鋒崗、黨員志愿服務(wù)等活動，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用；舉辦企業(yè)文化節(jié)、體育比賽等，增強企業(yè)的凝聚力和向心力。

四、強化黨建文化制度建設(shè)

企業(yè)應強化黨建文化制度建設(shè)，將黨建文化融入企業(yè)管理體系，形成長效機制。例如，建立健全黨的組織生活制度、黨風廉政建設(shè)制度、黨員教育培訓制度等，確保黨建文化建設(shè)的常態(tài)化、制度化。

五、搭建黨建文化宣傳平臺