平面設計中心

設計助理

崗位職責：

1.根據(jù)主題需要及設計師要求，輔助平面(頁面設計、視覺美化、圖片美工)并確保實施;

2.負責網站運營日常圖片處理工作(網站產品圖片的修圖和美工)，網站圖片資源的維護和完善;

3.關注行業(yè)內信息動態(tài)，適當利用流行元素增強表達意圖，并將相關行業(yè)信息反饋到設計師及相關同事;

4.根據(jù)風格定位實際需要，及時對整體布局、圖片美化等提出完善建議并實行;

5.其他臨時相關設計工作。

崗位要求：

1.能夠熟練操作Office辦公軟件，熟悉Photoshop、CorelDRAW等軟件的操作;

2.有良好的藝術觸覺及想象力，對網頁美感有良好的品評能力，善于因整體風格把控所需修圖技巧選擇，并能發(fā)揮獨特創(chuàng)意;

3.思維敏捷，工作耐心細膩，能承受工作壓力，能夠長期穩(wěn)定工作，有團隊合作精神;

4.對宣傳品、印刷等有所了解，1年以上相關經驗，有電子商務相關操作經驗更佳;

5.請在簡歷中提供作品，有成熟作品優(yōu)先考慮。

設計師

崗位職責：

1.負責設計項目的前期調研和資料收集工作;

2.負責提案文件的設計及各項準備工作;

3.配合設計總監(jiān)完成設計任務;

4.根據(jù)客戶需求對設計方案做出修改和調整;

5.在預計項目工時內完成上級設計師交給的工作;

崗位要求：

1.大專以上，平面設計，視覺傳達等相關設計科系;

2.兩年以上工作經驗;

3.精通photoshop、CorelDRAW等設計軟件，有一定的美術和繪畫功底者優(yōu)先;

4.熱愛設計，具有一定的吃苦抗壓能力;

5.具有良好的溝通能力，具備一定的團隊協(xié)作精神，樂于挑戰(zhàn);

6.工作心態(tài)好，穩(wěn)定性強，簡歷請附照片及作品;

設計主管

崗位職責：

1.負責各項目設計表現(xiàn)、個案的廣告創(chuàng)造、畫面視覺表現(xiàn)的設計;

2.公司形象規(guī)劃設計;

3.督導代理公司平面設計工作;

4.負責對下屬進行業(yè)務技能上的指導和幫助;

5.對下級工作進行監(jiān)督、考核;

6.完成領導交辦的其他工作，保持與各部門良好的溝通關系。

崗位要求：

1、平面設計、視覺傳達、美術類或其他相關專業(yè)，本科以上學歷。

2、熟練使用 CorelDRAW、Photoshop、Illustrator 等相關設計軟件，熟悉印刷工藝

3、有較強的美術功底和設計能力;領悟能力強，善于表達自己的想法，有獨特的審美和創(chuàng)新精神。

4、有良好的團隊合作精神，有團隊管理經驗。

5、具有3年以上同等崗位工作經驗。

美術指導

崗位職責：

1.根據(jù)客戶要求，為項目組提供創(chuàng)意思路和表現(xiàn)技巧;

2.負責監(jiān)管創(chuàng)意以及視覺表現(xiàn)的質量;

3.負責項目中美術設計及美術效果的創(chuàng)意、設計、制作;

崗位要求：

1、美術、平面設計、廣告等相關專業(yè)

2、四年以上廣告行業(yè)經驗，完整的品牌推廣全案創(chuàng)意執(zhí)行的工作經驗

3、執(zhí)行能力強，能獨立作業(yè)，深厚的美術設計功底，畫面表現(xiàn)力極強，較高的藝術修養(yǎng)

4、有出色的審美意識，眼界開闊、敏銳、獨到

5、具備強烈的責任心，良好的團隊合作精神

資深設計師

崗位職責：

1、根據(jù)廣告目標，與客戶或客戶服務人員充分溝通，精準了解客戶需求、理解客戶意圖;

2、根據(jù)要求進行創(chuàng)意發(fā)想，確保創(chuàng)意設計符合要求;

3、根據(jù)客戶要求及廣告創(chuàng)意和已有素材，完成公司承接項目的創(chuàng)意表現(xiàn)，及時與上級溝通表現(xiàn)形式;

4、完成創(chuàng)意設計的完稿制作，保證設計產品整體上的美觀性，達到良好的視覺效果;

5、配合項目提案;

6、上級交辦的其他工作。

崗位要求：

1、本科以上學歷，美術學、藝術設計等相關專業(yè)畢業(yè);

2、3-5年以上設計工作經驗，手繪功底強，熟悉廣告制作工藝流程;

3、具有豐富的平面設計經驗，熟悉各類項目的平面設計制作工作，能獨立完成畫冊、雜志、宣傳單、海報、折頁等的平面設計;

4、有強烈的事業(yè)心、責任心和積極的工作態(tài)度，善于學習、勇于創(chuàng)新，具備良好的應變能力和承壓能力

5、有敏銳的視覺洞察力和較高的職業(yè)素養(yǎng)，團隊合作意識強，能吃苦耐勞。

投簡歷時請附上相關作品，合者約見。

設計總監(jiān)

崗位職責：

1、負責設計部項目的組織實施，執(zhí)行項目設計的規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定;

2、負責對本部門下屬培訓，協(xié)調下屬之間工作上的問題,充分調動下屬專業(yè)方面的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率;

3、能獨立做出概念設計方案;同時負責與客戶進行談判，精準地向客戶闡述出設計理念，并讓客戶信服;

4、管理設計部門，領導設計團隊。

崗位要求：

1、美術設計類、廣告學及相關專業(yè)，?？萍耙陨蠈W歷;

2、有5年以上平面設計管理經驗，具有較好的色彩、造型感覺;

3、較強的設計管理能力和溝通能力，熟練掌握平面設計的各種技能，對設計有一定的創(chuàng)意及深度的理解;

4、具有一定的組織能力和團隊合作精神;

5、具有優(yōu)秀的溝通技巧和人際交往能力。

6、有成功商業(yè)作品案例，歡迎攜帶VI、海報、畫冊等作品的優(yōu)先考慮

空間設計中心

設計助理

崗位職責：

1、協(xié)助設計師完成圖紙制作與效果圖制作;

2、協(xié)助設計師復尺，前期圖紙尺寸調整，PPT制作

3、協(xié)助空間設計師的相關工作，完成領導安排的工作

崗位要求：

1、大專以上學歷，室內裝修或相關設計類專業(yè)。

2、有一定的室內外設計經驗。

3、熟悉使用3D MAX 、Auto cad、Photoshop、CORELDRAW辦公軟件等，獨立完成整套的施工圖及效果圖

4、優(yōu)秀的團隊合作和敬業(yè)精神?，F(xiàn)場量度尺寸，準確完成平面繪制;

5、按照公司要求與客戶溝通店鋪設計方案，完成符合公司的設計方案;

6、根據(jù)圖紙對現(xiàn)場進行監(jiān)控;

設計師

崗位職責：

1、現(xiàn)場測量尺寸;

2、獨立完成店鋪空間設計方案(包括平面圖、立面圖、效果圖、施工圖等);

3、參加設計會議，設計交底，及現(xiàn)場協(xié)調，在施工過程中控制質量及效果;

4、設計后續(xù)的施工工藝，結構及材料材質的運用和現(xiàn)場的管理工作;

崗位要求：

1、室內設計、美術設計類或廣告裝飾藝術設計及相關專業(yè)，?？萍耙陨蠈W歷;

2、2年以上空間設計經驗，熟練運用3D及相關設計軟件，空間及色彩感良好;

3、對施工工藝及施工材料有一定認識;

4、工作認真，有責任心，踏實肯干，富有團隊精神。

設計主管

崗位職責：

1、參與公司裝飾工程項目的設計管理，提出設計意見;

2、參加方案設計、初步設計、施工圖設計審核;制定項目設計計劃及設計任務書;

3、負責對項目進行跟蹤和監(jiān)督;

4、協(xié)助材料部對裝修項目材料進行確認工作;

5、負責案例，技術及資源的整理;

6、配合項目經理制定工作進度。

崗位要求：

1、室內設計、美術設計類或廣告裝飾藝術設計及相關專業(yè)，專科及以上學歷;

2、3年以上空間設計經驗，1年以上管理經驗;

3、熟練運用3D及相關設計軟件，空間及色彩感良好;對施工工藝及施工材料有一定認識;

4、工作認真，有責任心，踏實肯干，富有團隊精神。

美術指導

崗位職責：

1.根據(jù)客戶要求，為項目組提供創(chuàng)意思路和表現(xiàn)技巧;

2.負責監(jiān)管創(chuàng)意以及視覺表現(xiàn)的質量;

3.負責項目中美術設計及美術效果的創(chuàng)意、設計、制作;

崗位要求：

1、專科及以上學歷，美術、廣告、室內設計等相關專業(yè);

2、具備3年以上相關從業(yè)經驗;

3、深厚的美術功底與策略理解能力，能獨立發(fā)想創(chuàng)意與提案、善于溝通協(xié)作，能指導設計一起挖掘Big Idea;

4、全面扎實的電腦操作水平，精通Mac各類操作軟件;

5、簡歷請附作品小樣，以增加成功獲得面試的機會。

資深設計師

崗位職責：

1.參與項目前期的方案創(chuàng)意討論;把握方案設計理念，把握整體設計風格

2.負責執(zhí)行項目中主體方案分析設計、修改施工圖等工作;

3.協(xié)助項目組參與客戶會議;

4.注重優(yōu)秀案例、技術及資源的收集、整理;

5.完成上級交辦的其他事務性工作。

崗位要求：

1、五年以上空間設計工作經驗，能作為項目主管帶領設計組完成設計項目;

2、熟練操作3d max、CAD、PHOTOSHOP、COREL、AI等設計軟件，熟悉材料及施工;

3、較強的藝術能力和美術功底，設計創(chuàng)意獨特精湛，能獨立完成提案的創(chuàng)意推導和設計說明;

4、較強的品牌概念理解能力，較強的設計提案能力，能獨立有效完成引導客戶、設計溝通及設計提案;

5、能獨立指導或跟進完成項目的規(guī)范和施工圖制作;

設計經理

崗位職責：

1、跟進設計、指導安排主管設計師及下屬的設計及工作，并負責審查下屬的設計施工圖紙;

2、負責跟進設計施工進度，協(xié)助工程部解決施工方的現(xiàn)場施工問題;

3、跟進設計、指導安排軟裝設計工作;

4、跟進同其他設計專業(yè)相關項目的協(xié)調及公司其他相關部門對設計項目使用的功能的協(xié)調工作。

崗位要求：

1、室內設計、廣告等相關專業(yè)本科以上學歷，二年以上設計管理工作經驗;

2、精通Autocad、photoshop等相關專業(yè)繪圖軟件及常用辦公軟件，能快速準確繪制平、立面圖及節(jié)點大樣圖;

3、較強的設計方案理解領悟能力，能夠獨立操作效果圖建模與專業(yè)軟件操作,能獨立完成項目的設計、施工管理工作;

4、具有積極主動、認真負責的工作態(tài)度、良好溝通協(xié)調能力、學習能力及團隊合作意識等。

設計總監(jiān)

崗位職責：

1、負責設計部項目的組織實施，執(zhí)行項目設計的規(guī)劃、分配工作及規(guī)則制定;

2、負責對本部門下屬培訓，協(xié)調下屬之間工作上的問題,充分調動下屬專業(yè)方面的最大創(chuàng)意能力及創(chuàng)意效率;

3、組織完成項目的設計方案和施工圖紙，指導施工團隊實施完成設計方案，組織完成項目預算及項目決算;

崗位要求：

1、設計相關專業(yè)，本科以上學歷;

2、5年以上設計與設計管理工作經驗，具備較強的設計及獨立操作經驗;

2、有較強的視覺搭配能力,能熟練操作AutoCAD、草圖大師、3D、VR、Photoshop等軟件;

3、豐富施工圖制作經驗，懂施工工藝及節(jié)點，成本控制、材料定版經驗;

4、出色的創(chuàng)意、較強的美術功底及手繪表現(xiàn)能力;

5、具備綜合管理、統(tǒng)籌能力，有責任心，溝通能力強，具備團隊管理經驗。

策劃中心

文案

崗位職責：

1、根據(jù)公司整體市場推廣目標，能夠獨立完成有關公司、產品及品牌形象的文字介紹和軟文撰寫、修改;

2、根據(jù)項目制定公司戰(zhàn)略、項目深度包裝、擬定公關計劃、撰寫傳播文案、制定新聞策略;

3、組織公司各種創(chuàng)意會、和設計師充分溝通創(chuàng)意思想，配合設計師執(zhí)行并監(jiān)督所負責項目的創(chuàng)意構思和文案的平面表現(xiàn)，達到推廣要求。保證工作的順利推進。

崗位要求：

1、新聞學、傳播學、中文、經濟管理類相關專業(yè)

2、有整合推廣成功案例者優(yōu)先;

3、能夠準確捕捉產品亮點，具備恰如其分的文字表現(xiàn)能力;

4、熟悉專業(yè)創(chuàng)意方法，思維敏捷，洞察力強，文字功底扎實，語言表達能力強;

5、能獨立完成項目、廣告等推廣文案的撰寫

策劃專員

崗位職責：

1、協(xié)助部門負責人工作;

2、重點負責公司市場營銷策略的研究、策劃、組織和實施;

3、學習先進的優(yōu)秀的企劃案例;

4、編制公司市場營銷方案，市場調查報告提交;

5、負責公司所有識別系統(tǒng)的整合與策劃設計，公司品牌建設與推廣;

6、交辦的其他事項。

崗位要求：

1、市場營銷，廣告，中文，藝術設計等相關行業(yè)，大專以上學歷;

2、3年以上年工作經驗;

3、了解市場營銷，廣告策劃，品牌推廣和管理，掌握市場營銷策劃活動的運作流程;

4、思維活躍有創(chuàng)造力，較強的學習力、理解力、執(zhí)行力，良好的團隊意識與服務意識，抗壓力強。

策劃師主管

崗位職責：

1、根據(jù)公司對企劃部的工作安排，具體分配本部門員工的日常工作;

2、負責公司企劃工作的全面掌控。包括組織、參與、指導企劃方案的制定，媒體活動計劃的審定，及根據(jù)活動反饋信息提出改善及提升建議;

3、指導部門員工做好公司品牌推廣、企劃工作，建立和發(fā)展公司的企業(yè)文化、產品文化;

4、負責本部門員工日常工作的管理并及時對員工工作進行指導、培訓和評估;

崗位要求：

1、大專以上學歷，策劃、市場營銷等相關專業(yè)

2、5年以上策劃經驗，1年以上管理經驗

3、具備優(yōu)秀的市場分析能力、活動策劃能力和出色的報告編撰能力。

4、有一定的創(chuàng)意能力和洞察力，對市場變化及教育流行元素有較高的關注度。

5、具備良好的文字功底和文案撰寫能力，擅長教育行業(yè)的廣告宣傳及推廣。

資深策劃師

崗位職責：

1、依據(jù)各項策劃工作計劃，及時完成策劃經理交待的工作，并能融入自己的思想。

2、協(xié)助進行公司形象宣傳策劃，完成宣傳推廣、廣告宣傳方案等內容。

3、依據(jù)各項目的要求進行策劃構思，參與編制項目策劃全案。

4、收集整理各項目策劃方案的實施效果信息，做好追蹤調研工作。

5、收集競爭對手宣傳推廣信息，為本公司項目的推廣策劃及時提供信息支持和建議。

崗位要求：

1、8年以上工作經驗，大專以上學歷，從事廣告策劃工作連續(xù)3年以上經驗

2、優(yōu)秀的文筆及PPT制作能力，出色的提案能力，能夠獨立編寫營銷策劃全案。

3、熟悉廣告策劃流程，溝通能力強，有豐富的項目策劃案例。

4、工作敬業(yè)、責任心強。

策劃經理

崗位職責：

1、負責公司企業(yè)文化的建立與推廣;

2、根據(jù)客戶要求，為客戶量身制定具有創(chuàng)意、創(chuàng)新的活動方案

3、負責公司文化活動、分類活動、社會活動的策劃、組織和實施;

4、部門成員的工作安排、及新人輔導

崗位要求：

1、能夠獨立撰寫廣告策劃相關方案，具有較強的邏輯思維;

2、具有出色的提案能力，能夠協(xié)助銷售人員完成提案;

3、具有團隊管理能力，確保方案輸出質量;

4、熱愛文字工作，具備一定的文字功底和文字駕馭能力，能寫企劃文案;

5、具備團隊合作精神及較強的溝通能力;

6、新聞、廣告、市場相關專業(yè)優(yōu)先，大學?？埔陨蠈W歷;

工程中心

助理技術員

崗位職責;

1、做施工前的準備工作，工具、圖紙、材料等;

2、協(xié)助技術員進行現(xiàn)場施工;

崗位要求:

1、熟悉裝修材料、施工工藝

2、能吃苦，適應工地現(xiàn)場生產、生活環(huán)境。

3、有責任心，細心，有積極進取的工作態(tài)度。

4、溝通能力，能獨立與客戶溝通;

技術員

崗位職責:

1、熟悉施工圖并按圖組織施工;

2、熟悉裝修工程施工工藝、功法;熟悉各裝修材料的種類、用途、質量;具有較強的判斷、溝通、分析、審美能力

崗位要求:

1、溝通能力，能和客戶獨立溝通;

2、有公裝施工經驗者優(yōu)先。

3、較強的團隊合作意識，

中級技術員

崗位職責:

1、熟悉施工圖紙，參加圖紙會審，負責按施工組織設計、方案、進度裝修;

2、熟悉裝修工程施工工藝、功法;熟悉各裝修材料的種類、用途、質量;具有較強的判斷、溝通、分析、審美能力

3、進入施工場地以身作責嚴格遵守施工安全管理制度。按規(guī)范施工，嚴把質量關。

4、完工時需安排人員進行多次清潔工作，清除起塵點及污染源。

崗位要求:

1、懂得施工圖平面立面剖面節(jié)點圖等按圖紙并按圖指導工人施工;

2、具有良好的溝通能力，能單獨跟客戶進行溝通協(xié)調;

3、具有一定的管理能力，合理安排下屬員工工作;

高級技術員

崗位職責:

1、接受公司工程總監(jiān)的工作安排。負責整個項目的裝修;

2、熟悉施工圖，制定本專業(yè)施工工藝報經理審核。按照圖紙根據(jù)現(xiàn)場實際制定本專業(yè)的施工前的材料預算，報工程總監(jiān)審核，交材料部門備料。

3、針對下屬員工的技術狀況，編制培訓計劃，對下屬員工進行專業(yè)技術知識培訓

崗位要求:

1、大專以上學歷年齡25-45歲，學習工民建或建筑裝飾專業(yè);懂得施工圖平面 立面剖面節(jié)點圖等按圖紙并按圖指導工人施工;

2、詳細掌握如何計算施工工地材料及材料到場驗收，詳細了解各種材料品牌樣式規(guī)格;

3、詳細掌握常規(guī)施工工藝的人工費單價;

4、詳細掌握如何制作施工組織計劃，管理施工工人按進度要求安排施工，須具備1年以上的工地管理經驗;

工程師

崗位職責:

1、落實項目具體的操作細節(jié)，傳達上級指令;

2、配合技術人員做好各項工作，做好各項工程結束時的總結工作;

3、監(jiān)督項目施工;

4、驗收施工項目是否合格;

崗位要求:

1、建筑裝修工程及相關專業(yè)，?？茖W歷以上;

2、40歲以下，3年以上商業(yè)建筑裝修經驗;

3、很強的審圖能力，具備一定的設計能力;

中級工程師

崗位職責:

1、把好材料進場和施工質量關，做好自查與自評工作并負責和監(jiān)督落實各項整改工作。

2、負責監(jiān)督落實施工現(xiàn)場的清潔衛(wèi)生、材料堆放、成品保護等各項形象管理工作，杜絕工地出現(xiàn)臟、亂、差現(xiàn)象發(fā)生。

3、關心一線工人的工作和生活，做好新員工的安全教育，做好一線工人的培訓工作，努力推廣新技術、新工藝、新材料

4、負責對一線員工的安全防范意識教育，落實安全生產措施，做好施工現(xiàn)場的安全生產管理

崗位要求:

1、建筑裝修工程及相關專業(yè)，本科學歷以上;

2、40歲以下，3年以上商業(yè)建筑裝修經驗;

3、很強的審圖能力，具備一定的設計能力;

高級工程師

崗位職責:

1、負責做好施工準備工作，熟悉合同和圖紙要求;

2、科學組織和管理進入項目工地的人、財、物資源，協(xié)調好各單位的關系，做好人力、物力和機械設備的調配與供應;

3、及時解決施工中出現(xiàn)的問題，努力提高經濟效益，圓滿完成任務;

崗位要求:

1、建筑裝修工程及相關專業(yè)，本科學歷以上;

2、40歲以下，3年以上商業(yè)建筑裝修經驗，1年以上管理經驗;

3、很強的審圖能力，具備一定的設計能力，對國家近期實施的新技術、新規(guī)范有所了解;

4、熟悉裝修預算管理，了解建筑結構、水暖電等相關專業(yè)基本知識;

總工

崗位職責:

1、負責執(zhí)行技術、質量、安全操作規(guī)程;檢查工程定位、定標、隱蔽工程及各項技術交底和施工記錄。

2、抓好各工程崗位責任制的貫徹實施，做到文明施工;

3、搞好經濟核算，堅持質量檢查評比和驗收制度，做到項項有記錄，有資料，抓好管理，搞好生產;

4、參與招投標及合同管理。在選擇專業(yè)分包施工單位的過程中從專業(yè)技術角度提出合理化建議;

崗位要求:

1、建筑裝修工程及相關專業(yè)，本科學歷，工程師以上職稱;

2、40歲以下，8年以上商業(yè)建筑裝修經驗，3年以上管理經驗;

3、很強的審圖能力，具備一定的設計能力，對國家近期實施的新技術、新規(guī)范有所了解;

4、熟悉裝修預算管理，了解建筑結構、水暖電等相關專業(yè)基本知識;

客服部

客服助理

崗位職責:

1、受理客戶咨詢、投訴、建議及意見等，并做好記錄

2、收集客戶及相關市場資料，簡歷和管理客戶檔案盒信息數(shù)據(jù)庫

3、維護良好的客戶關系，掌握客戶需求

4、負責與相關部門的業(yè)務協(xié)調，及時解決客戶提出的問題

崗位要求:

1、具備良好的溝通表達能力和學習能力

2、對辦公軟件比較熟悉，能夠熟練運用word以及excel軟件

3、敏銳的洞察力，較強的抗壓和抗挫能力

4、勤奮刻苦，性格開朗，溝通協(xié)調能力強，有較強的團隊合作意識和服務意識，有客服經驗者優(yōu)先;

客服專員

崗位職責:

1、輔助銷售人員開展售后客戶服務工作;

2、建立客戶資料及檔案，完成相關銷售報表;

3、協(xié)調銷售部與其他部門的合作;

4、相關的銷售協(xié)議、合同等跟進及存檔管理;

5、完成臨時交辦的其他工作。

崗位要求:

1、大專以上學歷，2年以上同崗位相關工作經驗;

2、具備較強的工作積極性和主動服務的意識;

3、具備較強的工作責任心，出色的語言表達能力與溝通協(xié)調能力;

4、具備獨立處理復雜問題和危急事件的能力;

高級客服

崗位職責:

1、與客戶保持良好溝通，定時回訪，整理客戶需求，配合市場做好客戶需求分析報告;

2、維護客戶關系，挖掘客戶業(yè)務需求，進行二次營銷;

3、分析客戶業(yè)務行為，提高客戶的使用體驗和滿意度;

4、妥善處理客戶的投訴處理，提出優(yōu)化方案;

5、建立完善的客戶檔案，規(guī)范客戶管理流程;

6、完成上級交給的其它相關工作。

崗位要求:

1、專科以上學歷，有一定的客戶接待和服務經驗;

2、普通話標準，口齒清楚，優(yōu)秀的語言表達能力和溝通能力;

3、較強的應變能力、協(xié)調能力，能獨立處理緊急問題;

4、良好的服務意識、耐心和責任心，工作積極主動。

客服主任

崗位職責:

1、負責日?？蛻絷P系維護;

2、協(xié)助項目經理完成客戶項目執(zhí)行，匯報工作進展，為客戶提供優(yōu)質服務;

3、協(xié)助撰寫的創(chuàng)意簡報，并與設計部、策劃部保持良好溝通，積極跟進并了解項目進程;

4、完成領導交辦的其它工作。

崗位要求:

1、專科以上學歷，廣告、新聞、市場營銷等專業(yè)畢業(yè);

2、一年以上廣告公司工作經驗，熟悉品牌咨詢、校園文化建設等業(yè)務;

3、熟練使用OFFICE等辦公軟件;

4、良好的溝通協(xié)調能力;

5、具有極強的團隊協(xié)作精神和服務意識。

客服經理

崗位職責:

1、客服人員日常管理，人員培訓等工作;

2、對客戶的投訴，協(xié)調并落實到實際操作部門，并督促相關部門及時解決等。

3、將客戶的跟蹤回訪及時向相關部門反饋;

4、處理客戶數(shù)據(jù)，進行跟進、分析和處理;

崗位要求:

1、大專以上學歷，懂得公關禮儀、管理學等業(yè)務知識;

2、善于對業(yè)務流程進行優(yōu)化，不斷追求提高服務效率和服務質量;

3、熟練操作word、excel等辦公軟件、會制作各類報表;

客服總監(jiān)

崗位職責:

1、制定客戶服務規(guī)范制度和客服手冊，設計并優(yōu)化客戶服務各種流程，規(guī)范客服話術，全方位優(yōu)化客戶服務質量;

2、對客服專員進行定期業(yè)務技能KPI考核，時刻關注客服專員工作狀況，提高員工積極性，執(zhí)行企業(yè)文化理念;

3、組織協(xié)調客服專員有關業(yè)務技能、呼叫技能的培訓。

崗位要求:

1、大學?？埔陨蠈W歷，5年以上工作經驗;

2、優(yōu)秀的策劃和口頭表達能力;

3、兩年以上公關、媒體及相關領域實際工作經驗;4、理解并熱愛公關事業(yè)，靈活并富有創(chuàng)意;

5、良好的組織協(xié)調管理能力、人際溝通能力和判斷能力;

6、充分的領導魅力和團隊激勵技巧;

7、熟練的使用各類辦公軟件。

網絡銷售部

在線客服

崗位職責:

1、通過網絡等形式聯(lián)系客戶，挖掘潛在客戶，負責解答客戶咨詢，與客戶在線交流;

2、與客戶建立良好的聯(lián)系，熟悉及挖掘客戶需求，達到促進銷售的目的;

3、具備一定的銷售能力，針對公司現(xiàn)有的客戶進行一對一的服務，達到最好的營銷的效果。

4、 協(xié)助上級領導維護或開拓客戶等工作。

崗位要求:

1、女，18-28歲，大專及以上學歷。

2、工作態(tài)度認真細致，為人踏實誠懇、責任心強;

3、性格樂觀、積極熱情，反應靈敏，耐心、細心幫助客戶解答疑問;

4、具備很強的工作積極性，能夠主動完成公司交給的工作;

5、熟悉電腦的基本操作，有一定的網絡基礎知識，擅長網上QQ聊天溝通;

6、具備客服相關工作經驗，從事過網店、網站營銷等網絡銷售經驗者優(yōu)先;

網絡編輯

崗位職責:

1、負責網站各文章編輯、網站日常文章添加、內容更新

2、負責網站的相關專題和網站相關信息的發(fā)布,提升讀者閱讀體驗，提升公司網站的知名度

3、負責公司網站的首頁、專題、板塊等內容更新維護,網站資訊搜集、整理、上傳

4、負責與各大熱門網站、廣告平臺和應用市場等進行資源整合

5、負責公司網站內容的把關、規(guī)范、整合和編輯，并進行相關頁面的更新、維護和管理

崗位要求:

1、熟悉電腦操作，掌握基本網絡知識

2、熟悉網站專題計劃和信息采編能力

3、具備良好的理解、表達和溝通的能力、較強的執(zhí)行力、以及不斷學習向上的進取心

4、具有良好的集體意識和團隊協(xié)作精神，勤奮踏實，積極主動，有責任心，學習能力強

5、有相關工作經驗者優(yōu)先。

SEO專員

崗位職責:

1、采取多種方式和渠道宣傳推廣網站，提升百度、谷歌等搜索引擎排名。

2、針對特定關鍵詞/專題進行SEO優(yōu)化;

3、跟蹤和分析引入的SEO流量以及相關關鍵詞的排名，形成階段性數(shù)據(jù)報告并提出后續(xù)優(yōu)化方案;

4、負責對內容、構架及代碼等進行優(yōu)化，分析搜索引擎流量，有效支持運營產品發(fā)展;

5、同第三方網站進行流量、數(shù)據(jù)、反向鏈接或服務的交換，增加網站的流量和知名度;

6、負責外部SEO文章的采集、整理和發(fā)布;

崗位要求:

1、精通百度、Google等搜索引擎排名原理和SEO優(yōu)化技術

2、熟悉SEO部署技巧，善于利用多種形式提升網絡人氣;如軟文、論壇、博客、社區(qū)、EDM、交換鏈接、活動營銷等推廣;

3、熟悉操作流量分析軟件，較強的數(shù)據(jù)分析能力，對網站各項數(shù)據(jù)進行分析。

4、有成功網站優(yōu)化推廣經驗和豐富的互聯(lián)網資源者優(yōu)先。

推廣專員

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崗位職責:

1.負責編寫網絡宣傳文章，推廣網站品牌，按照公司計劃，定期進行網絡軟文策劃推廣

2.參與制定并負責落實公司網絡的推廣計劃

3.負責在百度、GOOGLE平臺上進行搜索引擎關鍵字廣告投放及廣告賬戶日常監(jiān)控

4.負責公司網站項目的宣傳、推廣工作，通過各種方式來提高網站有效的訪問量

5.定期對各網站數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析，提出分析報告和解決方案，并負責統(tǒng)籌落實

6.收集并統(tǒng)計分析公司官方網站的入口轉化率、熱點內容及銷售數(shù)據(jù)，提出解決方案

崗位要求:

1.計算機或相關專業(yè)，大專及以上學歷，具備較強的學習能力;

2. 具有一定的文字功底;

3. 有搜索引擎優(yōu)化知識、網絡推廣經驗者優(yōu)先;

網絡運營經理

崗位職責:

1、負責網站整體推廣規(guī)劃、各階段運營與推廣方案制訂及實施;

2、策劃撰寫活動及推廣方案，并負責方案的部分實施。

3、負責網站品牌的推廣，提升網站整體的品牌價值。

4、負責對外推廣合作，加強相關媒體渠道宣傳、廣告投放、線上線下的推廣性質的活動合作等。

5、負責各類搜索引擎的優(yōu)化、整合各網絡推廣資源，并負責提升網站實際流量、降低推廣成本，實現(xiàn)推廣目標。

6、根據(jù)推廣效果分析并提出調整建議。

7、對公司網站進行日常維護。

崗位要求:

1、本科及以上學歷，2年以上互聯(lián)網策劃推廣經驗。

2、有策劃、推廣、文案等工作經驗，可獨立完成方案撰寫。

3、熟練掌握微博、微信、APP、軟文、郵件推廣、論壇推廣等網絡推廣方式。

4、熱愛互聯(lián)網行業(yè)，對各類流行社會化平臺有較深入的應用與理解，對新聞熱點和網絡事件具有較高敏感度,能夠熟練撰寫活動創(chuàng)意、策劃文案。

5、具備良好的溝通能力、優(yōu)秀的學習能力和團隊協(xié)作能力。

6、工作細心，注重細節(jié)、能夠承受一定工作壓力，樂于接受挑戰(zhàn)性工作

網絡運營總監(jiān)

崗位職責:

1.負責網絡推廣運營中心的管理工作，并對總經理負責。

2.確定推廣目標和推廣方案，策劃、執(zhí)行推廣方案，并逐一落實并達成目標。

3.利用個論壇、聯(lián)盟、搜索引擎、網站合作等方法制定有效網絡推廣策略并實施。

4.負責和各方相關資源合作、洽談、簽訂協(xié)議等。

5.利用各種互聯(lián)網資源提高公司網站的訪問量，最終提高銷售量

6.收集整理針對網站的相關指示定期提交總結報告。

7.及時提出推廣存在的問題，并能建設性的提出改進意見

8.完成公司交給的其它工作。

崗位要求:

1、年齡28-45歲，電子商務、市場營銷或計算機相關專業(yè)，大專及以上學歷。

2、熟悉互聯(lián)網行業(yè)，3年以上網絡推廣工作經驗,2年以上管理經驗，有大型網站推廣工作經驗者優(yōu)先。

3、熟悉競價排名、搜索引擎優(yōu)化，熟練掌握郵件、論壇、軟文等特殊的推廣方式。

4、良好的溝通協(xié)作能力和文字功底。

5、工作踏實、認真，有韌性和創(chuàng)新力。

行政部

前臺接待

崗位職責:

1、負責前臺工作，包括來訪客人的接待與登記，并及時通知相關人員接洽;

2、負責公司訪客接待，保障訪客得到禮貌的接待與必要幫助;

3、負責飲用水管理，與物業(yè)溝通;

4、收發(fā)傳真，復印文檔，收發(fā)信件、文件等;

崗位要求:

1.形象好，工作熱情，有良好的溝通能力，有一定的工作經驗。

2.熟悉應用辦公軟件。

3.具有較強的上進心及責任心。

4.年齡20-30歲

行政文員

崗位職責:

1、負責處理辦公室日常事務;

2、負責整理和歸檔辦公室文件;

3、協(xié)助統(tǒng)計辦公室行政費用及其他數(shù)據(jù)的收集;

崗位要求:

1、綜合素質能力強，能獨立處理各項辦公室事務;

2、頭腦靈活，能熟練運用網絡資源和office辦公軟件。

3、自信樂觀，積極進取

行政助理

崗位職責:

1、負責會議室預定與管理，下發(fā)會議通知，做好會議記錄;

2、協(xié)助上級購置辦公設備、辦公用品，負責發(fā)放及記錄;

3、負責各部門聯(lián)絡工作及時將部門事務信息反饋給領導;

4、辦公用品等的采購與發(fā)放，協(xié)助維護辦公環(huán)境及秩序;

5、其它相關行政工作及領導交辦的其他事宜。

崗位要求:

1、大專以上學歷，文秘、行政管理、人力資源相關專業(yè);

2、熟練操作OFFICE軟件，對辦公設備有一定的認識;

3、做事認真負責、細心、耐心，具有進取心和團隊精神，并有一定親和力及自我約束能力;

4、口齒伶俐、溝通能力強、文字表達能力好;

行政經理(兼人力資源經理)

崗位職責:

1、負責公司內部規(guī)章管理制度的編寫、修訂、報簽、下發(fā)，并監(jiān)督執(zhí)行;

2、負責組織招聘、培訓、績效考核、員工關系等人力資源管理工作;

3、負責各崗位職責的編寫、確認;

4、負責公司各項行政管理工作;

5、協(xié)助領導處理各類日常事務，為辦公條件提供保障;

6、搜集、整理公司內部信息，及時組織編寫公司大事記;

崗位要求:

1、年齡28~45歲;

2、本科或以上學歷，人力資源管理、行政管理專業(yè)優(yōu)先;

3、4年以上行政管理相關工作經驗;

4、具有出眾的溝通技巧、語言表達能力和人際關系處理能力;

5、具有良好的管理理念、技巧和經驗;

6、具有較強的文案策劃寫作能力、良好的工作計劃及分配能力;

7、積極主動，精力充沛，能在壓力下工作。

行政總監(jiān)

崗位職責:

1、負責公司辦公室行政中心工作計劃制定、人員分工與協(xié)調、行政預算控制，牽頭辦公類制度建設工作;

2、及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題;

3、負責與勞動人事、政府行政部門保持良好聯(lián)系，及時獲得相關政策支持。

4、執(zhí)行公司年度行政計劃，控制行政費用;

5、參與組織、協(xié)調安排公司的各種會議及大型活動;

6、建立和完善部門的工作標準、制度和程序，定期對現(xiàn)行的政策，制度及《員工手冊》進行總結和修改完善;

7、建立員工激勵機制，組織制定公司的獎懲制度，根據(jù)員工的工作表現(xiàn)，協(xié)調各項目之間人員使用、考核、評選及人事管理的有關問題。

8、組織和推動公司文化建設，營造積極向上、團結的文化氛圍。

崗位要求:

1、人力資源管理或行政管理相關專業(yè)本科以上學歷;

2、三年以上行政人事管理經驗，二年以上人力資源總監(jiān)或人力資源部經理工作經驗;

3、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式，并有實踐經驗積累，對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識，熟悉國家相關的政策、法律法規(guī);

4、性格外向，具備很強的責任感和原則性，有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守;

5、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力。

網絡營銷部

在線客服

崗位職責:

1、通過網絡等形式聯(lián)系客戶，挖掘潛在客戶，負責解答客戶咨詢，與客戶在線交流;

2、與客戶建立良好的聯(lián)系，熟悉及挖掘客戶需求，達到促進銷售的目的;

3、具備一定的銷售能力，針對公司現(xiàn)有的客戶進行一對一的服務，達到最好的營銷的效果。

4、 協(xié)助上級領導維護或開拓客戶等工作。

崗位要求:

1、女，18-28歲，大專及以上學歷。

2、工作態(tài)度認真細致，為人踏實誠懇、責任心強;

3、性格樂觀、積極熱情，反應靈敏，耐心、細心幫助客戶解答疑問;

4、具備很強的工作積極性，能夠主動完成公司交給的工作;

5、熟悉電腦的基本操作，有一定的網絡基礎知識，擅長網上QQ聊天溝通;

6、具備客服相關工作經驗，從事過網店、網站營銷等網絡銷售經驗者優(yōu)先;

網絡編輯

崗位職責:

1、負責網站各文章編輯、網站日常文章添加、內容更新

2、負責網站的相關專題和網站相關信息的發(fā)布,提升讀者閱讀體驗，提升公司網站的知名度

3、負責公司網站的首頁、專題、板塊等內容更新維護,網站資訊搜集、整理、上傳

4、負責與各大熱門網站、廣告平臺和應用市場等進行資源整合

5、負責公司網站內容的把關、規(guī)范、整合和編輯，并進行相關頁面的更新、維護和管理

崗位要求:

1、熟悉電腦操作，掌握基本網絡知識

2、熟悉網站專題計劃和信息采編能力

3、具備良好的理解、表達和溝通的能力、較強的執(zhí)行力、以及不斷學習向上的進取心

4、具有良好的集體意識和團隊協(xié)作精神，勤奮踏實，積極主動，有責任心，學習能力強

5、有相關工作經驗者優(yōu)先。

SEO專員

崗位職責:

1、采取多種方式和渠道宣傳推廣網站，提升百度、谷歌等搜索引擎排名。

2、針對特定關鍵詞/專題進行SEO優(yōu)化;

3、跟蹤和分析引入的SEO流量以及相關關鍵詞的排名，形成階段性數(shù)據(jù)報告并提出后續(xù)優(yōu)化方案;

4、負責對內容、構架及代碼等進行優(yōu)化，分析搜索引擎流量，有效支持運營產品發(fā)展;

5、同第三方網站進行流量、數(shù)據(jù)、反向鏈接或服務的交換，增加網站的流量和知名度;

6、負責外部SEO文章的采集、整理和發(fā)布;

崗位要求:

1、精通百度、Google等搜索引擎排名原理和SEO優(yōu)化技術

2、熟悉SEO部署技巧，善于利用多種形式提升網絡人氣;如軟文、論壇、博客、社區(qū)、EDM、交換鏈接、活動營銷等推廣;

3、熟悉操作流量分析軟件，較強的數(shù)據(jù)分析能力，對網站各項數(shù)據(jù)進行分析。

4、有成功網站優(yōu)化推廣經驗和豐富的互聯(lián)網資源者優(yōu)先。

推廣專員

崗位職責:

1.負責編寫網絡宣傳文章，推廣網站品牌，按照公司計劃，定期進行網絡軟文策劃推廣

2.參與制定并負責落實公司網絡的推廣計劃

3.負責在百度、GOOGLE平臺上進行搜索引擎關鍵字廣告投放及廣告賬戶日常監(jiān)控

4.負責公司網站項目的宣傳、推廣工作，通過各種方式來提高網站有效的訪問量

5.定期對各網站數(shù)據(jù)進行統(tǒng)計分析，提出分析報告和解決方案，并負責統(tǒng)籌落實

6.收集并統(tǒng)計分析公司官方網站的入口轉化率、熱點內容及銷售數(shù)據(jù)，提出解決方案

崗位要求:

1.計算機或相關專業(yè)，大專及以上學歷，具備較強的學習能力;

2. 具有一定的文字功底;

3. 有搜索引擎優(yōu)化知識、網絡推廣經驗者優(yōu)先;

網絡運營經理

崗位職責:

1、負責網站整體推廣規(guī)劃、各階段運營與推廣方案制訂及實施;

2、策劃撰寫活動及推廣方案，并負責方案的部分實施。

3、負責網站品牌的推廣，提升網站整體的品牌價值。

4、負責對外推廣合作，加強相關媒體渠道宣傳、廣告投放、線上線下的推廣性質的活動合作等。

5、負責各類搜索引擎的優(yōu)化、整合各網絡推廣資源，并負責提升網站實際流量、降低推廣成本，實現(xiàn)推廣目標。

6、根據(jù)推廣效果分析并提出調整建議。

7、對公司網站進行日常維護。

崗位要求:

1、本科及以上學歷，2年以上互聯(lián)網策劃推廣經驗。

2、有策劃、推廣、文案等工作經驗，可獨立完成方案撰寫。

3、熟練掌握微博、微信、APP、軟文、郵件推廣、論壇推廣等網絡推廣方式。

4、熱愛互聯(lián)網行業(yè)，對各類流行社會化平臺有較深入的應用與理解，對新聞熱點和網絡事件具有較高敏感度,能夠熟練撰寫活動創(chuàng)意、策劃文案。

5、具備良好的溝通能力、優(yōu)秀的學習能力和團隊協(xié)作能力。

6、工作細心，注重細節(jié)、能夠承受一定工作壓力，樂于接受挑戰(zhàn)性工作。

網絡運營總監(jiān)

崗位職責:

1.負責網絡推廣運營中心的管理工作，并對總經理負責。

2.確定推廣目標和推廣方案，策劃、執(zhí)行推廣方案，并逐一落實并達成目標。

3.利用個論壇、聯(lián)盟、搜索引擎、網站合作等方法制定有效網絡推廣策略并實施。

4.負責和各方相關資源合作、洽談、簽訂協(xié)議等。

5.利用各種互聯(lián)網資源提高公司網站的訪問量，最終提高銷售量

6.收集整理針對網站的相關指示定期提交總結報告。

7.及時提出推廣存在的問題，并能建設性的提出改進意見

8.完成公司交給的其它工作。

崗位要求:

1、年齡28-45歲，電子商務、市場營銷或計算機相關專業(yè)，大專及以上學歷。

2、熟悉互聯(lián)網行業(yè)，3年以上網絡推廣工作經驗,2年以上管理經驗，有大型網站推廣工作經驗者優(yōu)先。

3、熟悉競價排名、搜索引擎優(yōu)化，熟練掌握郵件、論壇、軟文等特殊的推廣方式。

4、良好的溝通協(xié)作能力和文字功底。

5、工作踏實、認真，有韌性和創(chuàng)新力。

行政部

前臺接待

崗位職責:

1、負責前臺工作，包括來訪客人的接待與登記，并及時通知相關人員接洽;

2、負責公司訪客接待，保障訪客得到禮貌的接待與必要幫助;

3、負責飲用水管理，與物業(yè)溝通;

4、收發(fā)傳真，復印文檔，收發(fā)信件、文件等;

崗位要求:

1.形象好，工作熱情，有良好的溝通能力，有一定的工作經驗。

2.熟悉應用辦公軟件。

3.具有較強的上進心及責任心。

4.年齡20-30歲

行政文員

崗位職責:

1、負責處理辦公室日常事務;

2、負責整理和歸檔辦公室文件;

3、協(xié)助統(tǒng)計辦公室行政費用及其他數(shù)據(jù)的收集;

崗位要求:

1、綜合素質能力強，能獨立處理各項辦公室事務;

2、頭腦靈活，能熟練運用網絡資源和office辦公軟件。

3、自信樂觀，積極進取

行政助理

崗位職責:

1、負責會議室預定與管理，下發(fā)會議通知，做好會議記錄;

2、協(xié)助上級購置辦公設備、辦公用品，負責發(fā)放及記錄;

3、負責各部門聯(lián)絡工作及時將部門事務信息反饋給領導;

4、辦公用品等的采購與發(fā)放，協(xié)助維護辦公環(huán)境及秩序;

5、其它相關行政工作及領導交辦的其他事宜。

崗位要求:

1、大專以上學歷，文秘、行政管理、人力資源相關專業(yè);

2、熟練操作OFFICE軟件，對辦公設備有一定的認識;

3、做事認真負責、細心、耐心，具有進取心和團隊精神，并有一定親和力及自我約束能力;

4、口齒伶俐、溝通能力強、文字表達能力好;

行政經理(兼人力資源經理)

崗位職責:

1、負責公司內部規(guī)章管理制度的編寫、修訂、報簽、下發(fā)，并監(jiān)督執(zhí)行;

2、負責組織招聘、培訓、績效考核、員工關系等人力資源管理工作;

3、負責各崗位職責的編寫、確認;

4、負責公司各項行政管理工作;

5、協(xié)助領導處理各類日常事務，為辦公條件提供保障;

6、搜集、整理公司內部信息，及時組織編寫公司大事記;

崗位要求:

1、年齡28~45歲;

2、本科或以上學歷，人力資源管理、行政管理專業(yè)優(yōu)先;

3、4年以上行政管理相關工作經驗;

4、具有出眾的溝通技巧、語言表達能力和人際關系處理能力;

5、具有良好的管理理念、技巧和經驗;

6、具有較強的文案策劃寫作能力、良好的工作計劃及分配能力;

7、積極主動，精力充沛，能在壓力下工作。

行政總監(jiān)

崗位職責:

1、負責公司辦公室行政中心工作計劃制定、人員分工與協(xié)調、行政預算控制，牽頭辦公類制度建設工作;

2、及時處理公司管理過程中的重大人力資源問題;

3、負責與勞動人事、政府行政部門保持良好聯(lián)系，及時獲得相關政策支持。

4、執(zhí)行公司年度行政計劃，控制行政費用;

5、參與組織、協(xié)調安排公司的各種會議及大型活動;

6、建立和完善部門的工作標準、制度和程序，定期對現(xiàn)行的政策，制度及《員工手冊》進行總結和修改完善;

7、建立員工激勵機制，組織制定公司的獎懲制度，根據(jù)員工的工作表現(xiàn)，協(xié)調各項目之間人員使用、考核、評選及人事管理的有關問題。

8、組織和推動公司文化建設，營造積極向上、團結的文化氛圍。

崗位要求:

1、人力資源管理或行政管理相關專業(yè)本科以上學歷;

2、三年以上行政人事管理經驗，二年以上人力資源總監(jiān)或人力資源部經理工作經驗;

3、了解現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式，并有實踐經驗積累，對人力資源管理各個職能模塊均有較深入的認識，熟悉國家相關的政策、法律法規(guī);

4、性格外向，具備很強的責任感和原則性，有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守;

5、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調能力、溝通能力以及解決復雜問題的能力。

賬務部

出納

崗位職責:

1.管理公司銀行日記賬和現(xiàn)金日記賬;

2.嚴格執(zhí)行各項財經政策，按規(guī)定認真管好現(xiàn)金及各種有價票據(jù);

3.辦理銀行結算業(yè)務，熟悉銀行的各種業(yè)務結算流程。協(xié)助辦理財務事宜;

4.負責財務憑證資料歸檔、文書檔案工作;

5.協(xié)助負責日常行政辦公工作;

6.完成上級主管臨時交辦的工作。

崗位要求:

1.有會計資格證;

2.有相關的出納工作經驗，有良好的職業(yè)素質。能熟練操作word、excel等辦公軟件，

3.能獨立處理銀行等簡單賬務工作;

4.工作認真細心、積極主動、誠實守信、責任感強，有較強的溝通能力、協(xié)調及學習能力;

5.了解和熟悉財務工作所必須遵循的國家法律、法規(guī);

6.有3年以上相關工作經驗。

7.廣州戶口優(yōu)先。

會計

崗位職責:

1、進行帳務處理，成本核算;

2、協(xié)助應收、應付臺賬管理;

3、審核和錄入內部各類會計憑單，協(xié)助會計主管進行預算控制;

4、辦理報賬、年檢，協(xié)調處理與工商稅務機關的事項;

5、分子公司會計核算及配合財務部同事做好其它財務工作;

6、完成上級交辦的其他工作。

崗位要求:

1、誠實守信，認真負責，具有良好的職業(yè)道德;

2、財務、會計相關專業(yè)畢業(yè)，本科及以上學歷，具有相關崗位工作經歷至少一年以上;

3、熟悉企業(yè)會計準則及相關財務制度，熟練使用財務軟件(用友、金蝶等);

4、具備較強的溝通、團隊合作能力，做事細心，責任心強;

會計主管

崗位職責:

1、負責公司的報稅，負責辦理稅務相關事項;

2、負責銷售合同的管理，并辦理相關合同的登記及減免稅備案手續(xù);

3、與稅務專管員和科技廳相關人員進行溝通協(xié)調，建立并維護好與政府相關部門的關系

4、領導交辦的其他事項。

崗位要求:

1、財會、稅務等相關專業(yè)本科以上學歷;

2、三年以上同類崗位工作經驗，熟悉財務核算流程，熟悉一般納稅人全盤賬務處理;

3、掌握了解國家稅收法規(guī)制度，熟悉廣州地區(qū)稅收管理要求和高薪技術企業(yè)稅收政策;

4、熟練使用財務軟件及OFFICE操作;

5、能承受工作壓力，有不斷學習的意愿和能力，工作認真細心，性格開朗，良好的團隊合作精神。

財務經理

崗位職責:

1、負責部門的日常管理工作及部門員工的管理、指導、培訓及評估;

2、指導并協(xié)調財務稽核、審計、會計的工作并監(jiān)督其執(zhí)行;

3、制定、維護、改進公司財務管理程序和政策，制定年度、季度財務計劃;

4、向公司管理層提供各項財務報告和必要的財務分析;

5、負責組織公司的成本管理工作,;

6、進行成本預測、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標的完成。

崗位要求:

1、財會、金融、經濟、管理等相關專業(yè)大專以上學歷;

2、五年以上同等財務管理崗位工作經驗;廣州市戶籍優(yōu)先考慮。

3、熟悉國家金融政策、企業(yè)財務制度及流程、會計電算化，精通相關財稅法律法規(guī);

4、較強的成本管理、風險控制和財務分析的能力;

5、良好的組織、協(xié)調、溝通能力，和團隊協(xié)作精神，能承受較大工作壓力。

財務總監(jiān)

崗位職責:

1、主持公司財務戰(zhàn)略的制定、財務管理及內部控制工作，完成企業(yè)財務計劃這;

2、利用財務核算與會計管理原理為公司經營決策提供依據(jù)，協(xié)助總經理制定公司戰(zhàn)略，并主持公司財務戰(zhàn)略規(guī)劃的制定;

3、建立和完善財務部門，建立科學、系統(tǒng)、符合企業(yè)實際情況的財務核算體系和財務監(jiān)控體系，進行有效的內部控制;

4、負責建立完善公司預算體系，會同相關部門共同制定公司年度預算，監(jiān)督檢查公司各項財務預算的執(zhí)行情況，提出財務分析報告及建議，供公司領導參考。

5、制定公司資金運營計劃，監(jiān)督資金管理報告和預、決算;

崗位要求:

1、會計或金融專業(yè)本科以上學歷，有注冊會計師資格或高級會計師職稱者佳;

2、5年以上財務總監(jiān)工作經歷;

3. 熟悉會計、審計、稅務、財務管理、會計電算化、相關法律法規(guī);

4. 熟練掌握高級財務管理軟件和辦公軟件;

5.良好的組織、協(xié)調能力，良好的表達能力和團隊合作精神。